Durch gezielte Teamentwicklung

 

..wird die Zusammenarbeit und Kommunikation in Arbeits-, Projekt- und

  Führungsteams erleichtert.
..wird die Effizienz gesteigert.
..werden die Stärken und die Entwicklungschancen bewusst und sichtbar gemacht.
..wird ein transparenter und verbindlicher Umsetzungsrahmen geschaffen.
..können die unterschiedlichen Stärken von Frauen und Männern ergänzend

  genutzt und gewinnbringend in den Arbeitsprozess integriert werden.

Teamentwicklung optimiert die Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit • fördert den Teamgeist • fördert die Identitätsfindung und stärkt die gemeinsame Identität • sorgt für ein zielgerichtetes Arbeitsklima • beugt eskalierenden Konflikten vor

Die Teamentwicklung wird gefördert durch
..Feedbackgespräche (Praxis und Theorie: Regeln, Übungen)
..Rollenklärungen und Rollenverhandlungen
..Systemaufstellungen
..Outdoor-Tage